2020欧洲杯竞猜平台-2019安徽公务员笔试指导!公务员申论里面,也有密室逃脱~~

原标题:2019安徽公务员笔试指导!公务员申论里面,也有密室逃脱~~

大家左等右等的2020安徽公务员考试公告在短暂的呼之欲出后,又隐藏起来。随之而来的不仅仅有山东省考的重磅出击,还有考生们愈加紧张的情绪,有些人为了等待这一刻已经做了一年多的准备,马上就要到可以检验自己的时刻了,当然也是决定自己未来道路的重要转折点。如今,公务员考试也即将提上日程,对于公务员当中的申论,很多考生大都是一种似懂非懂的状态,考完觉得自己作答良好,分数出来反而很低,不知道自己失分在哪,有些人说,老师,这个申论就像是一门玄学啊!那么今天我们就来看看对于申论作答我们需要注意什么,掌握技巧,逃出申论的密室。

一、注意审题

很多考生认为审题没什么好审的,认为“不就是两行字吗,几秒钟就审完了”,其实审题是否能审准确,和你的得分关系密切,在题目当中也是会给考生做陷阱的。题干的基本结构为动宾结构,

动是指作答行为,包括概括、分析、归纳、提对策建议、论证等;宾是指作答对象,包括问题、影响、原因、对策等要素。我们通常根据动宾结构来判断题目类型,审题也就是要审清楚作答任务、作答来源、作答要求。

作答任务这里会出现一种让考生失分的地方,会遗漏作答任务,例如:“给定资料5”提到了某市在人口普查工作中遇到的主要问题。假定你是一名普查员,请你提出解决这些问题的具体措施。要求:问题明确;措施得当,具有针对性;分条作答;不超过300字。在这道题目当中,许多考生会只回答一个任务,就是具体措施,要求当中有“问题明确”这四个字往往被考生忽略,这四个字就代表着作答里包括问题。

作答来源就是答案要点的来源,在这里大家要注意一下措辞,一般来说,“根据”给定某个或某几个资料,答案要点就是来源这些范围;如果说是“结合”某材料,核心要点来源于这些范围,其他材料可能会有少量答案要点。

作答要求是对答案形式和内容的限制,一般形式要求都是指有逻辑、有条理,其实就是要我们分条分类分层次,有归纳意识;内容要求是指要点全面、准确。

二、阅卷标准

对于申论的阅卷,分为两种方法,即按点给分和按档给分,一般简答题是按点给分,应用文和大作文是按档给分。

采点给分,例如:1.“金钱”焦虑心态存在(1分),资源需求与资源占有之间不匹配的焦虑(1分);2.历史感、历史意识欠缺(1分),历史知识单薄(1分);3.诚信缺失(1分),出现个人贷款违约等“失信”现象(1分);4.心理承受力减弱(1分),出现心理疾患(1分);5.青年难以进行自我心理调整,无法形成稳定的人格,现代社会出现较高的异质性、变迁性(1分);6.青年人出现价值观念和社会心态的困惑现象,心无所依、不确定性(1分)。所以对于简答题的答案是用关键词和短句来堆砌的,尽量保持语言的简约性和准确性,不要把答案要点脏在大长句当中。

按档给分,例如2017年国考副省级作文评分标准:参考给定资料,以“以水为师”为题,联系实际,写一篇文章。(40分)要求:(1)见解明确、深刻;(2)参考“给定资料”,但不拘泥于“给定材料”;(3)思路清晰,语言流畅;(4)总字数1000—1200字。一般分为四个档次,具体标准如下:

一类文:33—40分,本类要求非常高,中心论点紧扣水的哲学来展开,将水中蕴含的哲学清楚明白的点明,论述部分能够紧扣水的哲学与中国文化或精神来展开,立意高、逻辑性强,思路清晰、环环相扣、语言流畅、没有病句或错别字;二类文:25—32分,本类文为基本及格分数线,相对是控制的重点,判断的依据为中心论点紧扣水的哲学展开,有论述,逻辑清晰,语言流畅,在这些标准内酌情加减分值;三类文:15—24分,本类的基本标志是点到水的哲学性,但是没有具体的论述,或者通篇没有谈到水的哲学,空谈水的治理与环境保护之类的,但是语言、文风较好;四类文:15分以下,这类文为其他情况,比如残篇、通篇抄材料,东拼西凑无逻辑等。我们以一类文为目标写作,尽量不要出现错别字、字迹潦草、照抄材料等情况。

篇幅有限,更多可了解>>http://ah.offcn.com/html/anhuigongwuyuan/?zmt返回搜狐,查看更多

责任编辑:

2020欧洲杯竞猜平台-公务员扩招已成定局,云南省在内多地发布消息

2020欧洲杯竞猜平台-公务员扩招已成定局,云南省在内多地发布消息

原标题:公务员扩招已成定局,云南省在内多地发布消息

受疫情影响,原定于3、4月份组织的部分全国性考试已推迟。在此背景下,同学们纷纷猜测2020年云南省考是否也会延后——目前为止还未有确切消息,还请同学们不要乱了阵脚。

作者ID:wrr3132

另外,小编为大家带来了好消息。疫情之后,全国范围内将扩大公务员招录规模,包括云南省在内多地已发布相关消息。

1、统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会

2月底,统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会,指出:政府部门公务员招聘和国有企业招聘适当增加规模,要点如下:

第一,有力有序推动企业复产复工,同时落实好相关的产业支持政策;

第二,建议教育部门适当地延迟或者推迟派遣证的时效;

第三,适当扩大2020年或者2021年的硕士、博士的招生规模;

第四,政府部门公务员招聘和国有企业招聘适当增加规模;

第五,积极落实好大学生的创新创业政策,鼓励大学生通过互联网等其他相关政策开展创新创业活动。

2020年机构改革结束

公务员招录人数恢复正常

2020年公务员人扩招趋势明显

地区2019招录人数2020招录人数增长国考145372412866%北京3243362011.6%上海3123380321.8%江苏6507798522.7%

相关数据统计,2020年国考招录24128人,较2019国考扩招了近万人。随之而来的2020江苏、上海、北京三地的公务员招考也分别比去年招录人数有所增加。

2、山东省

3月6日,山东政事微信公众号发布了《山东推进机关事业单位招录招聘:公务员招录扩容,事业单位招聘探索视频面试》一文。

其中,有4点内容需要注意:

◆条件允许后,第一时间启动公务员招录工作

◆公务员招录数量较去年扩容,将建立报名容缺机制

◆全省已发布事业单位招聘岗位5720个,招聘计划8404人

◆事业单位招聘探索视频面试,确保招聘工作不间断

原文节选:

据了解,今年山东公务员省市县乡“四级联考”招考数量比去年有较大幅度增加。工作中,将继续围绕精准科学考录这一主线,按照建设高素质专业化公务员队伍要求,突出政治标准,把政治要求贯穿招录工作始终。为避免“一考定音”、简单以分取人,探索开展差额考察等多种方式识才选人。同时,本着人岗相适、人事相宜原则,深入推进分级分类考录,针对不同层级机关特点,分别命制申论试题;对专业性较强的岗位,根据岗位需要进行专业测试,专业测试成绩按比例计入综合成绩。

加大专业化人才招录力度也是今年一个显著特点。采取“送考上门”等方式,我省已面向北大、清华等10余所高校专额定向招录选调生86名。除“四级联考”外,今年还计划面向律师、法学专家公开选拔一批高素质法官充实到各级法院。对各市各部门急需的紧缺人才,将进一步创新考录方式,探索实践操作、专家评审等新型评价方式,采取简化程序、随用随考等更加灵活的形式,更好满足我省事业发展对专业化人才需求。

3、云南省

近期,云南省人民政府发布了《关于深入推进经济发达镇行政管理体制改革的实施意见》文件。

其中明确提出:“在经济发达镇编制总量内加大公务员招录力度”这也说明,2020年云南公务员考试扩招趋势非常明显!以下是文件原文截图:

来源:云南省人民政府网

经济发达镇是指以下10个地方:昆明市嵩明县小街镇,,曲靖市宣威市热水镇,玉溪市新平县戛洒镇,保山市隆阳区板桥镇,楚雄州禄丰县广通镇,红河州个旧市鸡街镇,文山州砚山县平远镇,普洱市景谷县永平镇,大理州大理市大理镇,临沧市耿马县孟定镇。

文件称这10个地方编制总量内加大公务员招录力度,2020年云南省考扩招已成定局!

随着机构改革的成熟落地,各个部门运行走向正轨,目前正是各地补充新鲜血液之时,所以2020年云南省考扩招也是顺应趋势。由于招录人数增加了,很有可能带动竞争指数下降,对于考生来说成“公”的概率会更大,所以同学们一定要抓住此次机会,争取上岸。文章来源于网络。返回搜狐,查看更多

责任编辑: